Showing posts with label highly qualified migrants. Show all posts
Showing posts with label highly qualified migrants. Show all posts

Monday, 17 September 2012

Immigration restrictions for Iranians

As part of the sanctions against Iran the Dutch immigration service has decided that people with an Iranian nationality will not be granted residence permits as scientific personnel or as knowledge workers.

Information is found on their website but at the moment no English translation of it is available. But I expect it to be placed there in the coming days. For the moment you can try Google translator.

http://www.ind.nl/nieuws/2012/sancties-iran-vanwege-het-nucleaire-programma.aspx?cp=110&cs=46613

Tuesday, 24 April 2012

Amsterdam aantrekkelijk voor kennismigranten uit de BRIC-landen

Sorry this newspaper article is only available in Dutch

Hoogopgeleiden uit de BRIC-landen (Brazilië, Rusland, India en China) zijn positief over het wonen in Amsterdam. Kennismigranten, hoogopgeleide buitenlanders die naar Nederland komen om een bijdrage te leveren aan de kenniseconomie, zijn belangrijk voor Amsterdam. Als arbeidspotentieel, maar ook omdat ze de banden tussen Amsterdam en het land van herkomst versterken.
Foto: de kennismigranten zijn met name positief over de openbare ruimte in Amsterdam: fietsers en voetgangers, Weesperstraat. Fotograaf: Edwin van Eis
Een band met Amsterdam is voor deze kennismigranten een band voor het leven. Dit is extra belangrijk wanneer het opkomende economische grootmachten betreft zoals Brazilië en India. Dat blijkt uit de scriptie 'Kennismigratie vanuit de BRIC-landen naar Amsterdam', die Alwin Groen - inmiddels afgestudeerd als master Economische Geografie aan de Universiteit Utrecht - schreef tijdens zijn stage bij de Dienst Ruimtelijke Ordening. Groen voerde daarvoor gesprekken met hoogopgeleiden uit de BRIC-landen, woonachtig in Amsterdam.

Vrij gevoel

De kennismigranten uit de vier groei-economieën zijn met name positief over de openbare ruimte in Amsterdam. Ze prijzen de stad om haar veiligheid, milieukwaliteit, openbaar vervoersysteem en fietsinfrastructuur. Daarnaast dragen culturele factoren bij aan het positieve imago van Amsterdam. De multiculturele aard van de stad, het gegeven dat er goed Engels wordt gesproken en de individualistische samenleving komen hierbij naar voren. "Hoogopgeleiden uit de BRIC-landen zijn afkomstig uit megasteden als Beijing en Sao Paulo, waar de beste banen voor handen zijn," vertelt Groen. "De grootte van die steden brengt negatieve effecten met zich mee, zoals geluidsoverlast, milieuoverlast en onveiligheid. Stuk voor stuk punten waarop Amsterdam zich positief onderscheidt. Ook hebben de migranten het idee dat hun kennis hier volledig tot recht komt. In Amsterdam worden ze niet als allochtoon aangekeken, maar beoordeeld op de wijsheid die ze meebrengen. Dat geeft een 'vrij gevoel'. 
Het moeilijkste is echter om de groep voor Amsterdam te interesseren. Bij het bepalen van de migratiekeuze behoort Amsterdam niet tot de voornaamste opties. "Kennismigranten uit de BRIC-landen zijn vrijwel allemaal gericht op de grootste of meest prestigieuze steden ter wereld. Londen, New York, Boston. En daar houdt het op. Ze gaan voor het meest bekende en kijken niet snel verder." Daarmee blijven steden als Amsterdam, met tal van onvermoede kwaliteiten, onderbelicht. "Meerdere respondenten wisten in eerste instantie niet dat in Amsterdam goed Engels wordt gesproken. Dat is jammer, want zo loop je veel migranten mis. Als ze hier eenmaal wonen, zijn ze heel tevreden. Maar zie ze hier eerst maar eens te krijgen."

In opkomst

De dienst Economische Zaken van de gemeente Amsterdam onderkent het belang van de BRIC-landen. Via de China- en India Desk wordt structureel geïnvesteerd in het aantrekken van bedrijven uit de vier groeilanden. Groen geeft de dienst mee Amsterdam internationaal beter te promoten. "Dat kunnen we doen door met specialistische onderwijsinstellingen naar onderwijsbeurzen in de BRIC-landen te gaan. Daarnaast is het belangrijk om te blijven investeren in toerisme - de eerste kennismaking met Amsterdam begint vaak met een toeristisch bezoek." Wanneer op die wijze wordt voortgegaan, voorziet Groen een positieve toekomst. "De mate waarin Amsterdam kennismigranten uit de BRIC-landen aantrekt, is op dit moment nog vrij gering. Maar Amsterdam is hard in opkomst." Uit statistische gegevens blijkt dat het aantal inwoners uit de BRIC-landen in Amsterdam de afgelopen tien jaar meer dan vertienvoudigd is, van 609 naar 7374. "En dat is een stijging die je in weinig andere Europese steden terugziet. Er is duidelijk potentie voor de toekomst."

De BRIC-landen

Sinds 2001 wordt de term 'BRIC' gehanteerd voor de vier snelst groeiende economieën ter wereld. Onlangs bleek uit onderzoek van het Centraal Planbureau dat ongeveer 100.000 banen en bijna twee procent van het nationaal inkomen van de Nederlandse economie te danken zijn aan handel met de BRIC-landen.


Original: http://www.amsterdam.nl/gemeente/organisatie-diensten/dienst-ruimtelijke/nieuws/nieuws-dro/2012/amsterdam/?goback=.gsm_1624427_1_*2_*2_*2_lna_PENDING_*2.gde_1624427_member_109681809.gmp_1624427.gde_1624427_member_109682695

Friday, 18 November 2011

Parliament backs changes to 30% ruling, set salary and time limits

MPs have voted in favour of changes to the 30% tax ruling for expats, bringing in a minimum salary and cutting the duration to eight years.

However, the new regulations are less severe than originally planned. Expats must now earn a basic salary of €50,000 (including the tax break) to qualify, rather than the €70,000 originally planned.

In addition, there will be no salary minimum for academic staff and researchers, and a new category of ‘young masters’ will be created for the under-30s who earn at least €38,000 (including the tax break).

No change for most

Ton Krol, of tax consultancy Blue Clue Tax says young people at the start of their career and those on a job rotation system within multinationals will be worst affected.

‘This will make it more difficult to attract new staff because talented people who are willing to move can work everywhere. Why work in the Netherlands if your net income can be twice as much somewhere else?’ he said.

In order to pay for the shortfall in expected tax income, the government has cut the duration of the tax break from 10 to eight years.

Distance

However, no changes have been made to the proposed 150 km requirement – which means expats must have lived at least 150 km from the Dutch border to qualify.

‘This means residents of Belgium who are working in the Netherlands will be severely hit,’ says Arjan Enneman, managing director of tax specialists Expatax.

‘The same applies to Germans who live close to the border. You have to ask if this will stand up in court, even though the minister says this is allowed under EU regulations,' he said. 'But what about the expat who temporarily worked in Belgium before he is seconded to the Netherlands?’



http://www.dutchnews.nl/news/archives/2011/11/parliament_backs_changes_to_30.php